2022-05-18

2022-05-16

职业规划十大步骤

2021-07-20

为什么同样的资源和人，交给不同的管理者进行管理，结果却相去甚远？为什么这样多的人陷入了无效的、甚至毫无意义的工作中？影响

2019-01-05

人生在世，每个人都需要工作，都需要奋斗;在现实中，每个人更是渴望成功。因为人这一生都在为名和利卖命，所以不管你愿不愿意，

2018-12-04

个人常常犯一些习惯性的错误，我称之为“人际错觉”，这些小的障碍我们几乎每一个人都或多或少地存在。第一个是首因效应。在人与

2018-10-25

比你的工资更重要的十件事　　1、你的目标。　　Yogi Berra说，如果你不知道自己想去哪的话，你就不会到达。他是对的

2018-08-13

德鲁克讲过，管理者必须卓有成效，然而管理者是否卓有成效的根本原因不在于学历、不在于年龄、也不在于参加了多少大牌的领导力课

2018-07-09

曾国藩一生说过无数经典的道理，唯独这一句最让我欣赏：天下之才人，皆以一傲字致败;天下之庸人，皆以一惰字致败。有才之人皆敗

2018-05-24

初涉职场的新人路该如何走？会遇到哪些心理路障，又该如何排除路障呢？　　路障一：眼高手低　　吃不了苦的人，没问题的觉得有问

2018-03-22

随着在职业道路上的不断成长和进步，可以发现许多有助于提升信心的因素，而且对自己和别人来说都有效。其中一条重要结论是不断挑

2018-03-01

在职场中摸爬滚打，难免会遇到让你憋屈，甚至有苦难言的事。很多职场人为了面子、为了眼前一时的输赢，在工作中跟同事、上司，甚

2018-02-07

无论过去你喜欢还是讨厌办公室里最终的赢家，不过工作中都存在着这么一条规律是：别人对你印象很好，喜欢你，那么他就会帮你。开

2018-01-26

1、理想很重要，但比理想更重要的是利益。2：表面是公义，心里是生意，这才是职场的本质。3：待人以诚，但诚是有目标和尺度的

2017-12-25

各位好，我是赵晓璃。年底了，很多职场人都会在此刻选择或者规划离职，希望能在年底或开年找一份不错的工作，至少改善下目前鸡肋

2017-12-06

关于“贫穷”我们受到的恐吓不下10000次中国的年轻人，光是今年，受到贫穷的恐吓就可能不下10000次。一篇细致描绘北漂

2017-11-26

作为一只上班狗，你有没有发现，无论跳过几家公司，换过多少行业，怎么走到哪里身边都有“职场婊”这种高级版生物存在，都说职场

2017-11-16

养老金交够15年了不想交，能不能够不交，得区分两种情况。一、如果属在职人员，不可能不交，基本无可能办停。社会保险对于企业

2017-11-03

一、薪酬设计的三个核心问题(一）内部一致性和薪酬结构内部一致性指的是同一组织内部不同岗位之间或不同技能水平员工之间薪酬的

2017-09-07

一是科学开发岗位。根据各单位需要和就业困难人员意愿，合理开发公益性岗位，主要包括乡镇（街道）、行政村（社区）就业、社保、

2017-06-07